Recrutement pour emplois fixes: prestations RH d’Adecco

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Le secret d’un bon recrutement fixe? Savoir écouter, conseiller, chercher, filtrer, vérifier, évaluer, présenter, décider et accompagner.

Trouver la bonne personne pour pourvoir un poste vacant est un travail à plein temps. La fameuse aiguille dans une botte de foin. En effet, au-delà de ses qualifications, la personne doit aussi correspondre à votre philosophie d’entreprise et s’intégrer à votre équipe. Nous vous proposons donc de nous confier cette tâche afin de pouvoir vous concentrer pleinement sur vos objectifs.

Dans le détail, voici comment cela fonctionne:

Nous commençons par vous écouter pour connaître vos exigences et vos souhaits.

Puis nous parcourons notre réseau et publions des annonces, filtrons toutes les candidatures, menons les premiers entretiens et effectuons les premières évaluations, vérifions les références pour vous présenter une sélection des candidats qui conviennent le mieux.

Une fois le candidat sélectionné par vos soins, nous l’accompagnons jusqu’à la fin de sa période d’essai.

Nous alimentons et entretenons soigneusement notre réseau national et international car il est notre atout majeur. C’est pourquoi nous connaissons non seulement les candidats qualifiés qui recherchent activement un emploi mais savons aussi où trouver les talents cachés qui attendent une occasion propice. Nous nous ferons un plaisir de vous les présenter.

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Recrutement fixe – trouvez d’emblée la bonne personne

Dans le détail, voici comment cela fonctionne:

Le recrutement fixe fait partie de nos activités quotidiennes. Mais assez parlé de nous, que pouvez-vous nous dire à votre sujet?

Nous avons encore plus de solutions à vous proposer.