Sind Sie eine junge und dynamische HR-Fachperson, die bereit ist im Kernteam eines grossen und renommierten Unternehmens zu arbeiten?
Für unseren Kunden in der Ostschweiz suchen wir einen/eine:
Junior HR-Businesspartner/in mit eidg. FA 80-100%
Ihre Herausforderung
- Sattelfest im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Mitwirkung bei Projekten im Human Resources
- Zuständig für Personalrekrutierung und Auswahl
- Beratung von Mitarbeitern und Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen, personalspezifischen oder sozialen Fragen
- Administrativer Support bei Salär- und Mitarbeitergesprächen
- Verantwortlichkeit und Kontrolle beim Payroll Prozesses
Ihre Kompetenz
- Kaufmännische Grundausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung
- Weiterbildung zum HR-Fachmann oder zur HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als HR-Fachmann/Fachfrau
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Computerkenntnisse (MS-Office, Abacus, TIMEAS und Umantis)
- Ausgeprägt hohe Sozialkompetenzen
- Kommunikative & flexible Persönlichkeit
Ihre Perspektiven
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
- Attraktive Entlöhnung
- Firmen internes Personalrestaurant
- Eigene Parkplätze
Ihr Kontakt
Herr Maximilian Tobler, Adecco Certified Recruiter, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer 058 233 2225.
Bitte bewerben Sie sich direkt
online.
Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 047-MAXT-154821-23-DE.