Sie sind auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Bewerben Sie sich jetzt als
Talent Acquisition Specialist (m/w/d) 100%
Ihre Herausforderung
- Entwickeln und Umsetzen von Recruiting-Strategien, um Top-Talente für unser Unternehmen zu gewinnen
- Identifizierung und Ansprache von potenziellen Kandidaten über verschiedene Kanäle wie Social Media, Jobportale und persönliche Netzwerke
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kandidaten und Mitarbeitern, um die positive Reputation des Unternehmens zu fördern
- Verfolgung von Kennzahlen zur Verbesserung der Recruiting-Performance und der Qualität der Einstellungen
- Teilnahme bei Rekrutierungsanlässen (Messen, Events etc.)
- Mitwirkung bei Employer Branding Projekten
Ihre Kompetenz
- Kaufmännische Grundausbildung
- Fundierte Berufserfahrung im Rekruting
- Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), Französisch von Vorteil
- EDV-Kenntnisse: MS-Office, Social Media
- Persönliche Eigenschaften: zuverlässig, lösungsorientiert, motiviert, selbständig, empathisch
Ihre Perspektiven
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
- Beteiligung Krankenkasse
- Einkauf zusätzlicher Ferien
- Home Office
Ihr Kontakt
Herr Marco Kunz, Consultant Permanent, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3280 oder per
eMail.
Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per
eMail. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-KUNM-132266-4789-DE.